论激励原则在高校人力资源管理中的作用

分享到

【获取途径】超星期刊网
【作者】王东
【作者单位】吉林工商学院人事处
【年份】2014
【卷号】第16期
【页码】84-85
【关键词】激励原则人力资源管理积极性作用
【摘要】如果没有合理的管理,就难以调动员工的工作积极性,更谈不上让其有效地完成工作。高校也不例外,激励原则在高校人力资源管理中起着举足轻重的作用。探讨了调动教职员工积极性的方法和人力资源管理的有效途径。
【文献类型】期刊